人力資源總監
30-50K
基本信息
- 職位類別
- 招聘性質全職
- 所在區域徐州
- 性別要求性別不限
- 學歷要求本科
- 經驗要求10年以上
- 招聘人數1人人
崗位詳情
崗位職責：
1、統籌公司人力資源戰略規劃，提升公司人力資源綜合管理水平；
2、完善人力資源管理體系，優化人力資源管理制度；
3、參與公司經營管理及重大人事決策，提供人力資源戰略、組織建設等方面建議；
4、根據公司運營情況及市場行情，組織設計合理的薪酬、績效管理體系并組織實施；
5、負責人力資源部日常管理及內外部溝通工作，合理規避管理風險。
任職要求：
1、人力資源、企業管理等相關專業本科及以上學歷；
2、10年以上人力資源管理經驗，5年以上大型企業人力資源負責人工作經驗，華為背景優先；
3、精通人力資源相關的管理工具和方法，熟悉人力資源戰略和規劃，擅長體系搭建、落地及重大難點事項推動；
4、了解現代企業人力資源管理模式，對人力資源各模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策和法律法規；
5、較強的團隊管理能力，突出的組織協調、溝通及人際交往能力，較強的決策判斷及計劃制定與執行能力。
上班地址：-江蘇-徐州-徐工漢云技術股份有限公司
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2、兼職加QQ聯系的，要倍加注意，大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
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5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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徐工漢云技術股份有限公司
- 所屬行業計算機服務
- 企業規模100-499人
人力資源總監相關需求技能
- 技能： 相關人力資源總監專業畢業，預備對應專業工作經驗。
- 心態：相信人力資源總監天外有天，永遠空杯心態。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發展。
