人力資源部部長
15000-22000元
五險
公積金
帶薪年假
年終獎
工作餐
免費培訓
年底雙薪
節日禮物
交通補助
基本信息
- 職位類別人力資源 - 人事總監
- 招聘性質全職
- 所在區域金山橋
- 性別要求性別不限
- 學歷要求本科
- 經驗要求6-8年
- 招聘人數1人
崗位詳情
1、 負責組織開展人力資源需求工作分析，編制職位說明書與崗位規范；
2、 根據公司各部門的需求和崗位任職條件以及公司發展，制定招聘月度、季度、年度招聘計劃，滿足公司用人需求;
3、 負責公司人員招聘組織開展工作，包括招聘渠道維護及拓展、與用人部門溝通理解需求、簡歷篩選、電話邀約、面試甄選、復試跟進，以及對合適人才進行背景調查、薪酬待遇溝通等;
4、 負責公司月度、季度、年度培訓計劃和總結分析報告的編寫;
5、 負責公司的培訓計劃實施；如：新進員工的入職培訓、在職員工培訓，以及培訓資料整理等；
6、 組織開發相應內培課程，對接內外部講師的溝通; 能夠有效組織并安排員工培訓工作及培訓評估工作;
聯系我時請說明是從徐州英才網上看到的，謝謝！
網站提示
1、淘寶、京東、拼多多、美團刷單、代購都是騙子。
2、兼職加QQ聯系的，要倍加注意，大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網絡打字員、學徒、網絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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徐州派特控制技術有限公司
- 所屬行業50-99人
- 企業規模合資企業
人力資源部部長相關需求技能
- 技能： 相關人力資源部部長專業畢業，預備對應專業工作經驗。
- 心態：相信人力資源部部長天外有天，永遠空杯心態。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發展。
