倉儲管理員
4000-6000元
雙休
五險
公積金
帶薪年假
工作餐
班車接送
節日禮物
績效獎金
定期體檢
高溫津貼
基本信息
- 職位類別物流/倉儲 - 倉庫管理員倉管
- 招聘性質全職
- 所在區域市中心
- 性別要求性別不限
- 學歷要求中專
- 經驗要求3-5年
- 招聘人數1人
崗位詳情
崗位要求：
- 物流、機械制造等相關專業專科及以上學歷；
- 1年以上機械制造企業倉庫管理相關工作經驗；
- 會開叉車，有叉車證；
- 掌握物流與供應鏈管理系統流程、具有數據統計與分析知識；
- 熟悉鑄造行業原材料質量識別知識，具備安全庫存標準設定和實現能力；
- 良好的商業道德和職業素養，主動避止可能造成利益沖突的商業行為。
崗位職責：
- 參與倉庫的日常管理工作，建議庫位規劃，合理使用庫位，參與倉庫現場的6S管理；
- 保持倉庫現場的整齊有序，做到標識清晰，對庫存物料實施定置管理。督促裝卸工按指定庫位整齊擺放；
- 負責原輔材料和設備備件的接收，確保與采購訂單或請購單的符合性；
- 經檢驗合格后方可辦理入庫手續。堅決拒絕手續不齊的物品進庫，嚴格驗收；
- 負責物料的發放管理和臺帳登記。憑領料單發料；發放物料單據做到及時登記，安全保管，做到先進后出原則；
- 負責定期對倉庫物料進行盤點清查，做到Oracle與實物相符，協助財務做好盤盈、盤虧的處理和調帳工作，對倉庫內存貨的盤點結果負責；
- 對過期、已辦結入庫手續的不合格產品、損毀和報廢物料及時上報，參與提出處理意見；
- 對易燃、易爆、易潮、易腐、易損物品或貴重物品要特殊保管,保證做到不霉不爛、嚴防失火、爆炸、失盜等事故的發生；
- 參與安全庫存量的分析評估過程，根據實際情況提出合理化建議。
- 完成上級交辦的其他工作。
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5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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倉儲管理員相關需求技能
- 技能： 相關倉儲管理員專業畢業，預備對應專業工作經驗。
- 心態：相信倉儲管理員天外有天，永遠空杯心態。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發展。
