一、规划计划与制度建设
1、 统筹安排各项行政事务合理正常的开展。
2、 负责制定和完善与行政相关的管理制度与流程，并检查、督导相关制度的正确有效实施。

二、外联及公共关系
1、负责组织外部相关方供应商、客户、政府部门的接待工作；做好与政府各相关职能部门的日常联络与关系维护。
2、负责公司的专利申报、知识产权的管理、维护及使用情况等工作，对接专利机构完成知识产权申报相关的工作；组织公司相关的各级项目申报。
3、负责代表公司参与相关公共事务活动。

三、后勤与基建管理
1、负责门卫、门禁、保洁、食堂、宿舍日常管理。
2、负责每月公司各项固定行政办公费用缴纳。
3、组织实施公司各项基础性建设工作，按时向公司报送工程完成量及进度情况，并根据工程质量目标要求及相关规范组织过程验收及终验收。
4、负责基础性设施设备（包括水电公共卫生等设施）的管理、维护、维修等。

四、办公用品行政类资产申购及费用管理、档案管理、采购管理工作的推进。

五、企业宣传活动。

六、完成领导交办的其他工作任务。